Empresas Lidl Portugal vai criar 850 empregos em 2017 e por regra passa a contratar sem termo Autor: Data Publicação:28/04/2017 A empresa de retalho e distribuição alimentar Lidl Portugal anunciou que desde o início de Abril todos os novos contratos de trabalho na entidade são vínculos permanentes e que vai gerar ao longo do ano cerca de 850 novos postos de trabalho. «Os colaboradores com contrato a termo só existirão em situações pontuais, como a substituição devido a ausência prolongada ou reforço em picos de trabalho sazonais», declara em comunicado de imprensa a filial lusa da cadeia de supermercados alemã. O Lidl Portugal justifica a medida «reconhecendo que a estabilidade e as condições de trabalho dos colaboradores não são um custo, mas sim um investimento na sustentabilidade do negócio» e que «a aposta no estabelecimento de vínculos laborais e de relações profissionais estáveis funciona como acelerador do negócio e da sua competitividade». A estrutura portuguesa do Lidl emprega mais de 5.800 funcionários e em finais de 2015 tinha já instituído 600 euros como remuneração mínima de entrada na firma. NOTÍCIAS RELACIONADAS: Lidl Portugal sobe vencimento base mínimo para 600 euros Jerónimo Martins e Sonae geraram 9.400 empregos em 2016 Partilhar esta informação
Empresas Lidl Portugal vai criar 850 empregos em 2017 e por regra passa a contratar sem termo Autor: Data Publicação:28/04/2017 A empresa de retalho e distribuição alimentar Lidl Portugal anunciou que desde o início de Abril todos os novos contratos de trabalho na entidade são vínculos permanentes e que vai gerar ao longo do ano cerca de 850 novos postos de trabalho. «Os colaboradores com contrato a termo só existirão em situações pontuais, como a substituição devido a ausência prolongada ou reforço em picos de trabalho sazonais», declara em comunicado de imprensa a filial lusa da cadeia de supermercados alemã. O Lidl Portugal justifica a medida «reconhecendo que a estabilidade e as condições de trabalho dos colaboradores não são um custo, mas sim um investimento na sustentabilidade do negócio» e que «a aposta no estabelecimento de vínculos laborais e de relações profissionais estáveis funciona como acelerador do negócio e da sua competitividade». A estrutura portuguesa do Lidl emprega mais de 5.800 funcionários e em finais de 2015 tinha já instituído 600 euros como remuneração mínima de entrada na firma. NOTÍCIAS RELACIONADAS: Lidl Portugal sobe vencimento base mínimo para 600 euros Jerónimo Martins e Sonae geraram 9.400 empregos em 2016