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Formação

Formação Conclusão - Estudos e Formação

FORMAÇÃO

Técnico Superior de Segurança e Higiene do Trabalho (Nível VI)

Empresa:Conclusão - Estudos e Formação

Data de início formação:(Pós Laboral)

Introdução:
- Com Curso de TSSHT poderá adquirir as competências necessárias ao exercício da profissão de Técnico Superior de Segurança e Higiene do Trabalho, de acordo com o respectivo perfil profissional (desenvolver, coordenar e controlar as actividades de prevenção e de protecção contra riscos profissionais) conforme descrito no Lei nº 102/2009 de 10 de Setembro.

Área de Formação:
Higiene e Segurança do Trabalho.

Objectivos Específicos:
No final da formação os Formandos deverão ser capazes de:
- Colaborar na definição da política geral da empresa relativa à prevenção de risco;
- Desenvolver processos de avaliação de riscos profissionais;
- Conceber, programar e desenvolver medidas de prevenção e de protecção;
- Coordenar tecnicamente as actividades de segurança e higiene no trabalho;
- Participar na organização do trabalho;
- Gerir o processo de utilização de recursos externos nas actividades de prevenção e de protecção;
- Assegurar a organização da documentação necessária à gestão da prevenção na empresa;
- Promover a informação e a formação dos trabalhadores e demais intervenientes nos locais de
trabalho;
- Dinamizar a integração da prevenção nos sistemas de comunicação da empresa e da participação
dos trabalhadores;
- Promover a valorização pessoal do formando em termos técnicos e científicos.

Horário:
(Pós-Laboral - 2.ª F a 4.ª F>> 19:00-22:30) / (Laboral - 2.º F a 6.ª F>> 9:30 às 17:30).

Modalidades:
Presencial.

Forma de Organização:
Misto.

Destinatários:
Habilitação mínima: Bacharéis.

Conteúdos Programáticos:
- Módulo 1: Gestão das Organizações – 21 Horas;
- Módulo 2: Noções de Estatística e Fiabilidade – 31 Horas;
- Módulo 3: Legislação, Regulamentos e Normas – 28 Horas;
- Módulo 4: Gestão da Prevenção – 42 Horas;
- Módulo 5: Avaliação de Riscos Profissionais – 28 Horas;
- Módulo 6: Controlo de Riscos Profissionais – 28 Horas;
- Módulo 7: Organização da Emergência – 28 Horas;
- Módulo 8: Ergonomia – 35 Horas;
- Módulo 9: Psicossociologia do Trabalho – 21 Horas;
- Módulo 10: Técnicas da Informação, Comunicação e Negociação – 21 Horas;
- Módulo 11: Concepção e Gestão da Formação – 21 Horas;
- Módulo 12: Higiene do Trabalho – 63 Horas;
- Físicos;
- Ruído;
- Vibrações;
- Radiações;
- Biológicos;
- Módulo 13: Segurança do Trabalho – 63 Horas;
- Módulo 14: Formação em Contexto de Trabalho – 160 Horas.

Data:
(Pós Laboral) 17-10-2011 (Laboral) 17-10-2011.

Duração total do curso:
590 horas.

Duração total do curso:
Coordenadora: Dr.ª Marta Silva | Formadores: validados modularmente pela ACT | Equipamentos técnicos de segurança e higiene do trabalho.

Metodologias de Formação e Avaliação:
- Formadores: validados modularmente pela ACT | Equipamentos técnicos de segurança e higiene do trabalho.

Metodologias de Formação e Avaliação:
Curso Homologado pela ACT - Autoridade para as Condições do Trabalho.

Forma de Pagamento:
Pronto Pagamento ou Pagamento Faseado (até 6 prestações).

Preço:
1100€ (valor do curso) + 100€ (formalização).

Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)

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Sobre nós

Conclusão - Estudos e Formação

Conheça-nos um pouco melhor
A Conclusão - Estudos e Formação, Lda é uma empresa que iniciou a sua actividade em 1987, tendo ao longo de mais de 25 anos especializado-se na promoção de cursos de formação profissional, na elaboração estudos e projectos e no desenvolvimento de actividades de consultoria empresarial.

Tem sede em Coimbra e delegações em Aveiro, Leiria, Viseu, Castelo Branco, Guarda, Seia, Águeda, Figueira da Foz, Oliveira do Hospital, Póvoa de Varzim e Santarém.

Além das suas estruturas físicas, conta ainda com uma rede de Centros de Formação e de parcerias de colaboração com Promotores e a Agentes nas várias regiões do país, o que lhe permite ter uma estratégia de actuação de nível nacional, numa relação de proximidade com o cliente, apostando na qualificação do serviço e na fidelização dos clientes individuais e empresariais.

Como entidade promotora e como entidade formadora, tem direccionado a sua oferta formativa para as principais áreas de formação procuradas pelo mercado, nomeadamente formação para a qualificação inicial e continua de activos, contribuindo para a melhoria da sua empregabilidade e desenvolvimento profissional e formação especifica para as empresas, apoiando-as nas suas estratégias e obrigações legais de formação continua dos seus trabalhadores.

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