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Produtos para Candidatos

Este espaço fornece informação dirigida a todos aqueles que se pretendem manter activos no mercado de trabalho, estando atentos a novas oportunidades de carreira. Estes potenciais candidatos, que se registem no Empregos Online, encontram uma área reservada onde é possível gerir informação pessoal e documentos; encontram ainda um conjunto de ferramentas destinadas a agilizar os processos de envio e acompanhamento de candidaturas:

Arquivo Ofertas

Através desta funcionalidade o portal Empregos Online oferece, ao candidato, a oportunidade de guardar os anúncios que considera relevantes, para futuras consultas e prováveis respostas.

Mensagens

A área de mensagens do portal Empregos Online destina-se a criar um espaço de comunicação e diálogo entre as Empresas e os candidatos. Poder-se-á associar a cada mensagem, notificações via e-mail e sms que asseguram a eficácia da comunicação, garantindo uma maior celeridade nas intervenções e respostas.

Entrevistas

Aos utilizadores registados do portal Empregos Online é disponibilizada uma área onde estes podem gerir a sua agenda no que respeita às entrevistas associadas às ofertas a que se candidatou.

As entrevistas marcadas pelas Empresas, geram uma comunicação para o candidato através de e-mail e SMS, à qual este terá de responder, confirmando, reprovando ou reagendando. O resumo de todas estas intervenções ficarão registadas nesta área, de modo a que o candidato possa gerir da melhor forma a sua agenda e disponibilidade, consultando as informações ligadas a cada processo: nome da empresa, nome do entrevistador, morada, data e hora e estado da marcaçao (enviada, confirmada, cancelada, para reagendar).

Criar CV ou CV Builder

O CV Builder é uma ferramenta que permite ao utilizador criar o seu Curriculum Vitae, utilizando um wizard. Ou seja, através do preenchimento de um formulário, em o utilizador preenche os vários campos personalizando os seus dados, é criado automaticamente um CV standardizado, com toda a informação pretendida pelas empresas. Em qualquer altura o candidato pode actualizar, editar e alterar os dados do seu, garantindo que toda a informação que chega ás empresas é a mais fidedigna e actual possível.Ou seja com o CV Builder, o Candidato pode seleccionar, adicionar ou retirar os elementos do CV, de forma rápida, adequando-o a cada oferta profissional específica. Depois da criação do CV, o produto final é de extrema utilidade para usar em todos os processos de recrutamento.

Porquê usar o CV Builder?

Esta inovadora ferramenta foi desenvolvida a partir do levantamento de um conjunto de dificuldades encontradas no processo de Recrutamento e Selecção, junto de Empresas parceiras do Empregos Online, bem como de outras entidades empresariais. O resultado final é uma ferramenta fácil de usar, que beneficia ambos os intervenientes no processo de selecção: as Empresas e os Candidatos, ou seja, por um lado as Empresas beneficiam de um acesso aos CV actualizados, pormenorizados e personalizados, ficando livres do trabalho associado à realização do upload dos documentos: fotografias, CV em Microsoft Word e cartas de apresentação e recomendação; por outro lado os Candidatos têm a garantia de que as informações a que os recrutadores acedem estão up to date, e de que são apresentadas de forma rápida, ágil e agradável; com a segurança de que tudo estará actualizado e devidamente apresentado, as possibilidades de o candidato ser contactado para uma entrevista aumentam consideravelmente.

Histórico

O Histórico vai permitir ao candidato consultar e acompanhar todos os processos em que interveio, sejam resultantes de respostas directas a ofertas do portal Empregos Online, sejam de anúncios de outras fontes externas (links) ou ainda respostas a ofertas não disponíveis on-line, mas em que foram utilizadas as funcionalidades disponíveis no portal para a respectiva resposta.

No caso das ofertas publicadas no portal e das ofertas criadas pelo candidato para resposta, utilizando as funcionalidades do Empregos Online, o Histórico mostra toda a informação, dados e documentos enviados por cada candidatura; disponibiliza ainda as interacções por parte das Empresas, ou seja, as vezes que acederam a cada documento, dias e horas dos acessos.

Das ofertas externas ficam guardadas os links (site externos) que o candidato visitou.

Mail Tracker

A ferramenta Mail Tracker, uma inovação Empregos Online, apresenta-se como um upgrade ao conceito de envio de candidaturas por e-mail. Esta ferramenta permite não só manter os documentos do candidato actualizados, mas também fazer o tracking da candidatura, ou seja, acompanhar passo a passo cada resposta aos anúncios, sejam anúncios do portal Empregos Online, sejam de outras fontes com ofertas de emprego (sites, revistas, jornais, etc.) que disponibilizem um e-mail para envio de candidaturas; neste segundo caso o utilzador insere manualmente o mail, a designação da oferta, um texto ou mensagem, podendo ainda anexar todos os documentos pessoais que tem na sua área pessoal, como se de uma candidatura directa do portal se tratasse. Usufrui ainda das vantagens de acompanhamento e histórico de todos os processos a que se candidata, ou seja, obtendo informações da interacção da empresa com o seu processo, nomeadamente quando a Empresa abriu os documentos e quantas vezes o fez. Quer isto dizer que o Candidato consegue perceber se a sua candidatura está a ser analisada ou se pelo contrário nunca foi aberta. Essas informações são guardadas num histórico, que pode ser consultado em qualquer altura.

Do lado das Empresas, também estas colhem o grande benefício de acederem à informação estruturada e esquematizada, assim como aos documentos updated, que podem constantemente estar em actualização pelos candidatos, e informação estruturada.

Do lado dos candidatos, abre-se ainda uma ferramenta de informação, que lhes permite acompanhar as consultas que as empresas fazem aos seus documentos, através de um histórico.

Revisão, Tradução e Optimização de CV

Este serviço, de grande procura por parte dos utilizadores candidatos do Empregos Online, teve a sua origem quando se verificou que muitas candidaturas não são aceites, porque o potencial dos candidatos não é devidamente explorado e comunicado na descrição de experiência e capacidades desta ferramenta de apresentação, que é o CV.

De facto os CV’s são o documento mais importante na fase da candidatura, o cartão de apresentação de um candidato, sendo por isso essencial que seja um bom instrumento de comunicação com as Entidades empregadoras, fornecendo informações claras e rigorosas das qualidades, capacidades, experiência pessoal e profissional e habilitações literárias do candidato.

Como tal, o Empregos Online disponibiliza um serviço de Revisão, Tradução e Optimização de CV’s, levado a cabo pela nossa equipa de especialistas em Recursos Humanos, que lhe garante que o seu CV está completo, bem redigido, traduzindo e reforçando toda a sua experiência escolar/profissional.

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